Estás decidido a cambiar de trabajo, las condiciones de tu actual puesto son insoportables o, lo que es peor, has perdido tu empleo y ahora necesitas encontrar uno nuevo cuanto antes. Estas son las principales situaciones a las que nos enfrentamos, donde sea como fuere, necesitamos de todos los recursos posibles para volver al mercado profesional cuanto antes. El coaching laboral es una de las mejores herramientas que tienes para lograrlo.
Ya hemos hablado de cómo crear tu carta de presentación incluso en inglés, de las características y ventajas de buscar empleo en Irlanda, entre muchas otras recomendaciones. Pero lo que todavía no sabes es que existe un aspecto fundamental que muchos desconocen, y está relacionado con la preparación, con la seguridad de contar con las garantías necesarias para enfrentarnos a cualquier reto laboral que nos propongamos.
¿Qué es el coaching laboral y en qué puede ayudarte?
Si tu principal objetivo es encontrar trabajo, debes cuidar hasta el más mínimo detalle. De nada sirve imprimir decenas de modelos idénticos de currículum y repartirlos a todas las empresas que encuentres a tu paso. Si quieres diferenciarte del resto, cuenta con el coaching profesional.
Esta herramienta permite que profesionales dedicados puedan analizar todos los puntos de tu perfil profesional, ayudándote a crear las mejores cartas de presentación y currículum posibles. Adaptados perfectamente a las características de la empresa para la que aplicas.
Asesoramos a cientos de personas que actualmente ya disfrutan de las ventajas de su nuevo puesto de trabajo en ciudades como Dublín, donde los ingresos son mejores. ¿La clave? Recurrir al coaching laboral para reforzar aspectos y puntos que podrían ser clave en una entrevista de trabajo.
Para destacar sobre el resto es necesario impresionar y llamar la atención
El coach profesional revisa todo tu perfil, corrige fallos y estructura tu contenido para ofrecerte en el mercado como una garantía, un valor seguro. Encontrar trabajo se simplifica mucho si utilizamos la experiencia y habilidades de este perfil de profesionales, centrados en tu mismo objetivo.
Una de las verdades universales en todo sector; si quieres destacar sobre los demás no hagas lo mismo que ellos. Ofrece calidad en tu carta de presentación, acude con seguridad y confianza, con un currículum ideado para impresionar y remarcar las ventajas que obtendría el empleador si te incorpora a su plantilla.
El resultado es diferente, la recompensa mayor
Deja de ofrecer siempre lo mismo, aprovecha esta figura tan demandada. Descubre todo el potencial que se puede obtener de tus habilidades y experiencia profesional para conseguir posicionarte como una opción realmente viable para la empresa.
No importa el sector al que te dediques, a fin de cuentas todos los departamentos de recursos humanos están dirigidos por personas como tú. ¿Qué crees que harías si leyeras una carta de presentación mucho mejor, completa y estructurada que las otras decenas que tienes en la mesa? Apuesta por el coaching laboral y refuerza tus posibilidades de encontrar trabajo.
El coaching, como todo en esta vida, bien llevado y ofrecido al cliente es una maravilla. Hay mucho vendehumos cuñado pero si das con un buen servicio, vale la pena doy fe de ello. Y para encontrar trabajo es fantástico.
Así es Roger. El coaching es una herramienta muy buena, como bien dices, hay que saber muy bien de quien fiarnos a la hora de contratar un servicio similar.
Muchas gracias por leernos y por tu aportación.
Un saludo 🙂